Huvudmål 4
Vetenskapsområdet för medicin och farmaci har en akademisk kultur och miljö med nationell och internationell attraktionskraft.
- Delmål 1: Den akademiska kulturen vid vetenskapsområdet präglas av kollegialitet och mångfald, och täta interaktioner inom vetenskapsområdet möjliggör nya samarbetsprojekt.
- Delmål 2: Strävan efter excellens och kvalitet inom forskning och utbildning bottnar i ett för vetenskapsområdet gemensamt etiskt och respektfullt förhållningssätt.
- Delmål 3: Vetenskapsområdet präglas av ett inkluderande och respektfullt medarbetarskap med en god fysisk samt organisatorisk och social arbetsmiljö.
- Delmål 4: Alla verksamma inom vetenskapsområdet har kännedom om och tillgång till högkvalitativa plattformar, lokal och nationell forskningsinfrastruktur, samt pedagogiska verktyg och väl fungerande administrativa stödfunktioner.
Delmål 1
Den akademiska kulturen vid vetenskapsområdet präglas av kollegialitet och mångfald, och täta interaktioner inom vetenskapsområdet möjliggör nya samarbetsprojekt.
Koppling till Uppsala universitets mål och strategier
Delmålet anknyter och bidrar till universitetets utvecklingsmål 2.
Insatser
Vad: Vetenskapsområdet tar fram och implementerar en incitamentsstruktur för att stödja vetenskapliga samarbeten inom och utom universitetet.
Vem: Områdesnämnden och kommittén för samverkan
När: 2023
Delmål 2
Strävan efter excellens och kvalitet inom forskning och utbildning bottnar i ett för vetenskapsområdet gemensamt etiskt och respektfullt förhållningssätt.
Koppling till Uppsala universitets mål och strategier
Delmålet anknyter och bidrar till universitetets utvecklingsmål 1 och 2.
Insatser
Vad: Vetenskapsområdet arbetar för att tillhandahålla utbildningar om gällande regelverk rörande forskningsetik och god forskningssed.
Vem: Områdesnämnden och områdeskansliet för medicin och farmaci
När: Löpande
Vad: Vetenskapsområdet arbetar för att ta fram instruktioner för forskargruppsledarens ansvar rörande forskningsetik.
Vem: Områdesnämnden och områdeskansliet för medicin och farmaci
När: 2023
Indikatorer
- deltagande i utbildning rörande forskningsetik och god forskningssed.
Delmål 3
Vetenskapsområdet präglas av ett inkluderande och respektfullt medarbetarskap med en god fysisk samt organisatorisk och social arbetsmiljö.
Koppling till Uppsala universitets mål och strategier
Delmålet anknyter och bidrar till universitetets utvecklingsmål 1, 2 och 4 samt till de strategiska prioriteringarna kvalitetsarbete samt kompetensförsörjning och karriärsystem.
Insatser
Vad: Vetenskapsområdet tar fram ett program för strukturerad och anpassad introduktion för nya personer, och för personer som får nya uppdrag.
Vem: Områdesnämnden och områdeskansliet för medicin och farmaci
När: 2022
Vad: Vetenskapsområdet tar fram en struktur för att stärka rekryteringen till kollegiala uppdrag.
Vem: Områdesnämnden
När: 2023
Vad: Vetenskapsområdet tar fram och kommunicerar en vision för god arbetsmiljö och gott medarbetarskap.
Vem: Områdesnämnden och områdeskansliet för medicin och farmaci
När: 2025
Indikatorer
- deltagande i utbildning för introduktion av nya medarbetare
- antal unika individer med kollegiala uppdrag
- sjukfrånvaro.
Delmål 4
Alla verksamma inom vetenskapsområdet har kännedom om och tillgång till högkvalitativa plattformar, lokal och nationell forskningsinfrastruktur, samt pedagogiska verktyg och väl fungerande administrativa stödfunktioner.
Koppling till Uppsala universitets mål och strategier
Delmålet anknyter och bidrar till universitetets utvecklingsmål 4 samt de strategiska prioriteringarna infrastruktur samt stöd och miljö.
Insatser
Vad: Vetenskapsområdet genomför utvärdering av nuvarande stödsystem för lokal och nationell infrastruktur.
Vem: Områdesnämnden och kommittén för forskningsinfrastruktur
När: 2024
Vad: Vetenskapsområdet ger existerande forskningsinfrastrukturer ökad synlighet genom en gemensam webbportal.
Vem: Kommittén för forskningsinfrastruktur och områdeskansliet för medicin och farmaci.
När: 2023
Indikatorer
- användande av forskningsinfrastruktur
- unika besök på webben.
Huvudmål
- Huvudmål 1
- Huvudmål 2
- Huvudmål 3
- Huvudmål 4
- Huvudmål 5
